“業界に戻るなら野村しかない”と語る浦川（小川）さんが野村に再入社し活躍をされるまで
2023年1月にアルムナイネットワークの運営を始めた野村ホールディングス。そのグループ会社の1つである野村證券株式会社（以下、野村）に新卒入社した後、家業の手伝いのために野村を退職し、再び野村でやりがいのある仕事をしてい…
人に恵まれたサントリー時代。これからもご縁を大切にしながら、キャリアを模索していく
サントリーに新卒入社し、営業やマーケティングを担当。現在はGoogle JapanでGoogle Pixelのプロダクトマーケティングを担当する山本恵以さん。サントリー時代は、周りのメンバーに助けられながら、ビジネスパー…
NECソリューションイノベータが「ホームカミングデー2024」を開催
2022年3月に設立したNECソリューションイノベータ株式会社（以下NECソリューションイノベータ）のアルムナイネットワーク。「技術コミュニティのようなネットワーク」を目指してスタートし、現在は約200名のアルムナイが登…
「再入社はできないと決めつけていた」GSKで活かされるスタートアップ企業での経験
GSKグループ（以下、GSK）は2024年8月にアルムナイネットワークを立ち上げました。アルムナイと継続的な関係性を持つことを重要視し、そうしたつながりを再入社やブランディング、社外コミュニケーションなど多様な価値創出に…
「オンコロジー領域の専門性を高める」自分らしいキャリアを歩む中で再びGSKを選んだ理由とは
GSKグループ（以下、GSK）は2024年8月にアルムナイネットワークを立ち上げました。アルムナイと継続的な関係性を持つことを重要視し、そうしたつながりを再入社やブランディング、社外コミュニケーションなど多様な価値創出に…
顧客紹介を通じて生まれた、りそな銀行・アルムナイ・お客さまの三方良しの関係性
りそなグループはパーパス「金融＋で、未来をプラスに。」のもと、金融の枠にとどまらない発想で変革と創造に挑戦しています。そのような社内風土から、組織を越えたキャリアネットワークであるりそなグループアルムナイ（卒業生）との関…
「共に地域を良くしたい」初めての交流会で深まった滋賀銀行とアルムナイのつながり【交流会レポート】
滋賀銀行は、2024年4月に第8次中期経営計画を策定し、3つの基本戦略の一つである「ヒューマンファースト」に基づき、アルムナイネットワークを立ち上げました。 滋賀銀行を退職したアルムナイを「地域を幸せにする外部人的資本」…
戸田建設がアルムナイネットワークを構築。アルムナイと共に「総合知」で未来を創造する
2031年に創業150年を迎える戸田建設株式会社。150周年に向けて「未来ビジョンCX150」を策定し、「価値のゲートキーパーとして、協創社会を実現する」ことを目指しています。こうした中、2025年5月に同社はアルムナイ…
【JBICアルムナイ】グローバルスタートアップへの投資を通し、日本経済の復興を目指す
株式会社 国際協力銀行（以下、JBIC）アルムナイの山田 昌平さんにお話を伺いました。 2008年にJBICに入行し、約14年半にわたり幅広い金融業務に従事。ニューヨーク駐在、JBIC IG Partners等を経て退職…
「2.5プレイス」のような場所を目指して〜さくら情報システムアルムナイが築いていく新たなアルムナイネットワークの形とは
さくら情報システム（以下SIS）は2021年に企業主体でアルムナイネットワークの運営を開始。その後、2024年12月に、企業からアルムナイ有志に事務局を引き継ぎ、有志による新たなアルムナイネットワークとして再出発しました…
