さまざまな企業のアルムナイをその想いとともにご紹介していく連載「ALUbum」。今回は本田技研工業・アルムナイの東野敦さんにご登場いただきました！（在籍期間：2001年〜2015年）
江崎グリコ株式会社 グループ人事部 グループ長（戦略企画/人材組織開発/グローバル）
東野 敦さん
本田技研工業に勤めていた当時の仕事内容
人事・労務を広く担当させていただきました。特に本社と事業所を行ったり来たりしながら、時に海外駐在があるローテーションの仕組みは、今なお、人事のキャリア形成として意味があると思います。
退職の経緯
内緒です。
現在の仕事内容
江崎グリコではHondaで学んだことをそのまま還元しているとも言え、Hondaで得た自身の経験や想いを生かし、江崎グリコというHondaと同じく日本を代表するメーカーの海外展開に貢献しています。
昨年、自身でも起業し（会社公認の兼業）、中小規模企業の経営者に人や組織開発面のサービスを提供する会社を立ち上げ、今は週末を中心にそちらの活動も頑張ってます。
現場・現実・現物を大切にする三現主義、問題と課題を明確にしてから施策を打つ直線的問題解決手法、そして、大義を以って事をなそうと考える企業理念。全てが今の仕事に生きています。
退職後の本田技研工業とのつながりや交流
いろいろな方が声をかけてくださるおかげで、かなりリアルな情報をいただいてます（笑）
本田技研工業のアルムナイ・ネットワークについて
Hondaが好きだから、参加しています。Honda内の社内用語で会話をすると、Hondaの一員だったことを思い出せるし、仲間として付き合い続けてくれる感謝の気持ちでいっぱいになります。素敵な機会をいただき感謝しています。
本田技研工業へのメッセージ
Hondaには企業理念を忘れず、この苦境を乗り越えてほしいと祈っています。人の移動する欲求はなくならないと思います。Hondaの「三つの喜び」を世界中の顧客のために実現し続けてください。
本田技研工業の現社員＆アルムナイにPR！
古巣の会社へのPR
Hondaの卒業生の名に恥じないよう頑張っていきます。
アルムナイへのPR
総務分科会の卒業生で会ってみたいです。誰が幹事やるのかわかりませんが……（笑）
連絡先
ALUbumを書きたいアルムナイの方へ
連載「ALUbum」では、2020年5月14日（木）より #辞めた会社とアルムナイを応援しよう キャンペーンを開催しています。みなさまの参加をお待ちしています！
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