挑戦も失敗も、大きな愛に包まれていたからこそ。サントリーでの経験を糧に“私らしい”夢の叶え方を実現
サントリーアルムナイの加藤愛梨さんにお話を伺いました。サントリー退職後、子どもと大人のバディプログラム「We are Buddies」を立ち上げられた加藤さん。“人と人とのつながり”に想いを馳せながら、何事にも前向きに挑…
円満退職
【レジェンダ・アルムナイ】会社理解の深さを生かし、「外からレジェンダの課題を解決する」存在になりたい
在籍当時の思い出や、現在のお仕事についてレジェンダ・アルムナイにインタビュー。今回は個人事業主となり、レジェンダとも協業している清水翔太さんにお話を伺いました。（在籍期間：2016年〜2019年） 家業に参画するため一度…
【レジェンダ・アルムナイ】リブランディングして変革しようとする会社を、卒業後もアルムナイ視点から盛り上げていきたい
在籍当時の思い出や、現在のお仕事についてレジェンダ・アルムナイにインタビュー。今回はレジェンダを退職後、リクルートの人事、VCを経て、現在は人事コンサルティング会社を経営している小堀雄人さんにお話を伺いました。（在籍期間…
滋賀県をアルムナイと盛り上げる。滋賀銀行頭取が語る「地方銀行」がアルムナイに取り組む価値
滋賀県において預金・貸出金ともに高いシェアを誇る滋賀銀行は、これまで地域住民から大きな信頼を得て、滋賀県の発展に寄与してきました。 一方で、人口減少、地域経済の縮小、働き方や価値観の多様化、デジタル化の進展といった時代の…
【レジェンダ・アルムナイ】レジェンダで培った経験が現職でも活きている
在籍当時の思い出や、現在のお仕事についてレジェンダ・アルムナイにインタビュー。今回は株式会社リブセンスの人事部で活躍する金土太一さんにお話を伺いました。（在籍期間：2013年〜2017年） レジェンダ・コーポレーション（…
「東北・新潟に貢献するために」東北電力が目指すアルムナイとのイノベーション
東北電⼒グループは、1951年の創⽴以来、「東北の繁栄なくして当社の発展なし」という考え方のもと、低廉で安定した電力供給により東北地方および新潟県の発展に寄与してきました。 一方、電力の⼩売全⾯⾃由化による競争の激化や、…
アルムナイ発！三菱UFJ信託銀行がアルムナイ交流会を開催。退職後に広がる新たな協業の可能性
2024年3月15日、三菱UFJ信託銀行（以下、MUTB）のアルムナイ交流会が、ハッカズークのオフィスで開催されました。今回の交流会は、アルムナイ同士が協業の可能性やお互いのキャリアについて活発に議論する場となりました。…
【アルムナイネットワーク活用術 Vol.3】 前職への”愛着”とともに豊かな人生を歩むサポーターたち
アルムナビ運営元のハッカズークが提供するアルムナイ（退職者）専門サービス「Official-Alumni.com」では、ネットワーク活性化に向けて様々な取り組みを行なっています。その一つが「アルムナイサポーター」制度です…
ＳＭＢＣ日興証券が運営するアルムナイネットワーク「Alum-nikko」交流会の様子をレポート
ＳＭＢＣ日興証券株式会社（以下、ＳＭＢＣ日興証券）は、社外で得た知見を活かして再びＳＭＢＣ日興証券で活躍可能な人財の再雇用、またＳＭＢＣ日興証券とアルムナイとの新たな協業によるビジネス機会創出を目指して、2023年5月よ…
衆知を集める。パナソニックグループアルムナイの目指す姿
今回は2024年4月より、アルムナイネットワークを始動させるパナソニック オペレーショナルエクセレンス株式会社の坂本さん、本田さんにインタビューを受けていただきました。パナソニックグループがなぜアルムナイネットワークを構…
